Mo Ahmed, Movement 인사 책임자(Head of People)로 합류
MOVE ·
Jobs' 명언은 지난 10년간 내가 고성장 기업과 스타트업에서 채용·인사 운영에 접근하는 방식을 결정지었다. 이후 Aptos에서 조직을 0 > 1로 세우는 일을 맡았다. 초기에 합류해 Mo, Avery, David, Tom과 함께 조직을 구축했고 네트워크가 확장되는 과정을 수년간 지켜봤다. 이를 가능하게 한 사람들은 항상 가장 화려한 이력이 아니었다. 문제의 중요성을 이해하고 어려울 때 남아 있던 이들이었다. 10년간 팀을 만들어온 경험은 자격보다 그들이 무엇을 만드는지에 주목하게 했다. 압박 속에서 버티는 시스템은 의도적으로 어려운 일을 선택하는 사람들이 채운다. 그래서 Movement에 Head of People로 합류했다. 이 팀은 모든 역경을 겪고도 계속 구축을 선택했다. Sean, Zekun, Akeel 같은 A급 인재들이 있으며 향후 몇 주 내 더 합류자가 있다. Movement는 현재 라이선스된 실시간 결제 레일을 운영하고 있다. 지금 과제는 결제 정산 속도와 시스템 신뢰성이 왜 중요한지 이해하는 빌더들을 네트워크가 요구하기 전에 채용하는 것이다. 대부분 조직은 반응적으로 인력을 확장해 금이 가기 시작할 때까지 기다린다. Movement는 그럴 여유가 없다. 글로벌 신흥 시장을 위한 정산 레이어는 한 번의 기회만 있다. 책임은 막중하지만 다른 곳에 있고 싶지 않다.
DYAX 투자자 예측
상승(롱) 63% · 하락(숏) 37%
총 434명 참여